SolidWorks 培训简章

一、SolidWorks 培训简介
      为了更好地推广三维CAD 的应用，全面提升中国企业三维设计能力，全球领先的3D 软件提供商SolidWorks 联合亚讯推出了一系列专业培训课程。该课程面向所有机械设计专业人员，可以有效衡量他们在3D 建模技术方面的专业技能，全面评估3D 建模专业人员的能力，帮助参加人员全面掌握各种SolidWorks 知识和应用技能。
      亚讯SolidWorks 培训中心多年来积累了大量宝贵的SolidWorks 实战经验，并掌握着最专业、最前沿的SolidWorks 技术技巧。以往，这些经验和技术主要在部分企业用户群体内传播交流，如今，您也可以参加我们的专业课程，探求那些书本上没有的应用技巧，吸收SolidWorks 实战经验。

二、培训对象和目标
1、初级班
1）培训对象
      适合零起步，没有或较少SolidWorks使用经验，有志于三维设计和产品开发的设计工程师、产品开发工程师等。
2）培训目标
(1) 掌握SolidWorks基本特征建模命令及基本操作技能。
(2) 基本掌握草图、特征、零件、装配体、工程图、二维转三维等模块，能独立建模。
(3) 掌握利用SolidWorks软件进行设计的一般思路，可以初步完成产品的建模、组装、出工程图等一系列设计过程，可以基本完成相关产品的基础设计。

2、中级班
1）培训对象
      适合具有一定的机械设计经验，对SolidWorks有一定的了解或使用实践，想在SolidWorks的运用上更精进，或想提升设计研发部门效率和质量的的中高级工程师、技术主管、技术总监等。
2）培训目标
(1) 全面掌握SolidWorks常用和重要的特征建模命令及操作技能。
(2) 全面掌握草图、特征、零件、装配体、工程图、钣金、模具、曲面、焊件、动画制作、产品渲染、设计交流、二维转三维等模块，能顺畅高效地建模。
(3) 掌握产品渲染、动画制作、设计交流、设计检查等功能和专题模块。
(4) 掌握SolidWorks系列零件设计和配置管理功能。

3、高级班
1）培训对象
      适合具有多年扎实的机械设计经验，其中对SolidWorks有两年以上的使用实践，想提升设计研发部门效率和质量的技术主管、技术总监等研发管理者，以及有志成为研发高管的技术精英、高级工程师等。
2）培训目标
(1) 掌握SolidWorks高级零件建模技巧、高级设计工具使用方法和仿真分析技术，并可针对不同产品选择合理的设计方式。
(2) 掌握SolidWorks软件中系列零件设计功能，即灵活多样的配置管理功能，能灵活自如地进行装配配置控制和设计表驱动；可运用布局设计、关联设计、方程式、设计表等手段实现产品的参数化、系列化设计； 
(3) 掌握有限元静力学分析、运动仿真分析等仿真工具，分析验证零件、装配体；
(4) 掌握如何利用SolidWorks进行设计的常用策略，改进设计人员的设计方法和工作效率；
(5) 掌握如何制定企业统一的设计规范、标准和流程，从管理角度改善设计工作秩序，实现统一的设计环境，保证设计的协同及管理，保证设计经验的传承与知识的积累。

4、专题培训/有限元培训
     曲面、钣金、焊接、模具、管路布线、有限元分析、运动仿真等（详见课程表）。

三、培训时间
      周末班，小班教学，满5人开班，隔周循环开课；

四、培训地点
      亚讯SolidWorks培训中心

五、培训形式
       小班授课，5-10人，额满开课；一对一教学，形式灵活，一人一机。
       培训方法将采取功能介绍-实例讲解-实例操作评估-重点疑难问题讲解等。培训讲师首先会介绍SolidWorks软件的功能，然后利用介绍的功能创建一个实体模型，同时要求学员利用理解的功能自行实例操作来进行评估，讲师在评估学员的掌握程度之后再重点讲解疑难部分，从而最终使学员能掌握真正的软件功能用于实际工作。

六、师资配备
      培训讲师均为SolidWorks认证工程师及技术支持高级工程师(CSWP&CSWST&CSWI)，有着丰富的培训经验和专业基础知识，多年的企业产品设计实战经验，熟悉企业系列化产品的规划设计，接受过专业的有限元理论的培训与实践，熟悉使用有限元方法对静力学和动力学问题进行分析，为山东地区的众多外资企业及大型民营和国有公司提供了专业培训与技术支持，获得良好效果，并与企业之间建立了密切的交流合作关系。

七、个性化培训
      针对学员不同的软件应用背景、行业特点以及需求情况，我们还可为企业或个人定制个性化的培训方案以确保最佳的培训效果。